2023年四川省第四批“天府學(xué)者”特聘專家選聘申報(bào)條件、范圍申報(bào)材料要求

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　　一、崗位設(shè)置

　　擬設(shè)置40個(gè)左右“天府學(xué)者”特聘專家崗位。除引進(jìn)急需緊缺的優(yōu)秀人才外，同一地區(qū)、系統(tǒng)和單位，在同一學(xué)科專業(yè)領(lǐng)域一般不重復(fù)設(shè)置崗位。

　二、選聘條件及方式

　　按照《四川省“天府學(xué)者”特聘專家制度實(shí)施辦法（試行）》（川人社發(fā)〔2020〕9號(hào)）文件要求，選聘條件及方式如下：

　?。ㄒ唬┰O(shè)崗范圍

“天府學(xué)者”特聘專家的設(shè)崗單位為四川省行政區(qū)域內(nèi)的高等學(xué)校、科研院所、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)、文化旅游機(jī)構(gòu)、重點(diǎn)企業(yè)等用人單位。

　　（二）選聘條件

1.“天府學(xué)者”特聘專家設(shè)崗單位應(yīng)具備以下條件：

　?。?/span>1）因?qū)W科專業(yè)發(fā)展、關(guān)鍵核心技術(shù)突破或未來(lái)戰(zhàn)略需求，急需通過(guò)引進(jìn)高層次人才及團(tuán)隊(duì)快速提升自主創(chuàng)新能力和發(fā)展競(jìng)爭(zhēng)力。

　　（2）具備支持設(shè)崗學(xué)科或行業(yè)、產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域發(fā)展的科研技術(shù)優(yōu)勢(shì)、人才條件、資金保障等綜合實(shí)力，能夠?yàn)?/span>“天府學(xué)者”特聘專家及其團(tuán)隊(duì)提供良好的工作和生活條件。

　?。?/span>3）具有數(shù)量充足、素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理的科研隊(duì)伍，近5年承擔(dān)過(guò)國(guó)家級(jí)科研課題或省部級(jí)重點(diǎn)科研、工程項(xiàng)目，發(fā)表和出版過(guò)一定數(shù)量的高水平論文、專著；或獲得過(guò)省部級(jí)二等獎(jiǎng)以上的科學(xué)技術(shù)或社會(huì)科學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)；或取得發(fā)明專利、實(shí)用新型專利且科研成果轉(zhuǎn)化取得較大經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益；或?yàn)槲沂√厣珒?yōu)勢(shì)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域發(fā)展、重大創(chuàng)新平臺(tái)建設(shè)所急需。

　?。?/span>4）產(chǎn)學(xué)研用結(jié)合較好，具備開展國(guó)內(nèi)外聯(lián)合研究和技術(shù)推廣應(yīng)用的條件。

2.“天府學(xué)者”特聘專家面向省（國(guó)）外柔性引進(jìn)，應(yīng)具備以下基本條件：

　　（1）熱愛(ài)祖國(guó)，遵紀(jì)守法，具有良好的職業(yè)道德，學(xué)風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，品行端正，誠(chéng)實(shí)守信。

　?。?/span>2）一般應(yīng)取得博士學(xué)位，在省內(nèi)外知名高校、科研院所、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)等擔(dān)任教授、研究員或正高級(jí)職稱的專家學(xué)者；為我省急需緊缺且學(xué)術(shù)造詣深厚，在科學(xué)研究、技術(shù)開發(fā)等方面取得國(guó)內(nèi)外同行公認(rèn)的重要成就。

　?。?/span>3）具有主持完成省部級(jí)及以上重大工程、重點(diǎn)項(xiàng)目、重大課題的研究、開發(fā)、實(shí)施及推廣應(yīng)用工作等經(jīng)歷；具有較強(qiáng)的研究開發(fā)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、溝通協(xié)調(diào)、組織管理能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開辟本學(xué)科、專業(yè)或研究領(lǐng)域新的發(fā)展方向，能夠引領(lǐng)本學(xué)科、專業(yè)或研究領(lǐng)域保持和趕超國(guó)內(nèi)外先進(jìn)水平，或能對(duì)我省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展產(chǎn)生巨大帶動(dòng)作用。

　?。?/span>4）一般為在職人員，身體健康、能夠勝任崗位工作。聘期內(nèi)，每年原則上能為所聘崗位工作累計(jì)不少于3個(gè)月。

　　同一申報(bào)人每批只能申報(bào)一個(gè)崗位。公務(wù)員及參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員不得申報(bào)；“天府峨眉計(jì)劃”入選者在管理期內(nèi)、“四川高端引智計(jì)劃”入選者在項(xiàng)目執(zhí)行期內(nèi)、省“院士（專家）工作站”合作專家在站期間，聘期內(nèi)的“天府學(xué)者”特聘專家，不再申報(bào)“天府學(xué)者”特聘專家。

　?。ㄈ┻x聘方式

“天府學(xué)者”特聘專家的選聘采取組織推薦，崗位設(shè)置和人選選聘同步開展的方式。為提高崗位設(shè)置與“天府學(xué)者”特聘專家的匹配度，擬設(shè)崗引才單位應(yīng)提前與擬聘專家達(dá)成聘任初步意向書，明確聘期內(nèi)擬聘專家的具體職責(zé)和目標(biāo)任務(wù)。

三、材料報(bào)送要求

　　書面材料

1.申報(bào)單位推薦函1份（包括推薦工作組織情況、推薦過(guò)程、公示情況、推薦意見(jiàn)等）。

2.填寫規(guī)范、手續(xù)完備的《四川省首批“天府學(xué)者”特聘專家選聘推薦表》一式2份，A4紙雙面打印。

3.《四川省首批“天府學(xué)者”特聘專家設(shè)崗引才信息簡(jiǎn)表》1份，請(qǐng)用Excel表格編輯，A4紙單面打印。

4.四川省“天府學(xué)者”特聘專家聘任意向書1份（擬設(shè)崗引才單位與擬聘專家達(dá)成的聘任初步意向書，明確聘期內(nèi)擬聘專家具體職責(zé)和目標(biāo)任務(wù)）。

5.有關(guān)附件材料1份（裝訂成冊(cè)，封面蓋章及騎縫章）。

　?。?/span>1）擬設(shè)崗單位科研技術(shù)水平、人才條件、資金保障等方面證明材料。

　　（2）擬聘專家的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格批文或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)（稱）證書復(fù)印件。學(xué)術(shù)和技術(shù)水平及成就評(píng)價(jià)的依據(jù)和效益證明材料。

　?。?/span>3）擬聘專家超過(guò)法定退休年齡的提供暫緩?fù)诵莼蜓娱L(zhǎng)退休年齡的批文復(fù)印件。

　　每位推薦人選的《推薦表》、聘任意向書、附件材料分別單獨(dú)裝訂，用標(biāo)準(zhǔn)檔案袋妥善包裝，并將《推薦表》封面復(fù)印粘貼在標(biāo)準(zhǔn)檔案袋上。

　　電子材料

　　請(qǐng)各相關(guān)單位將《四川省首批“天府學(xué)者”特聘專家選聘推薦表》、《四川省首批“天府學(xué)者”特聘專家設(shè)崗引才信息簡(jiǎn)表》（Excel格式）電子文檔發(fā)送至指定郵箱。

　　請(qǐng)各有關(guān)單位于2023年4月19日17:00前，將推薦有關(guān)材料報(bào)送成都高新區(qū)黨群工作部人力資源服務(wù)中心，逾期未報(bào)送的不再接收。所有推薦材料須按規(guī)定進(jìn)行脫密處理。國(guó)防科工等敏感領(lǐng)域的申報(bào)材料，不通過(guò)網(wǎng)上報(bào)送，將相關(guān)電子文檔刻錄光盤按程序單獨(dú)報(bào)送。

　四、有關(guān)注意事項(xiàng)

　　擬設(shè)崗單位前期要與擬聘專家充分溝通，認(rèn)真研究約定聘期內(nèi)的工作目標(biāo)和具體任務(wù)，慎重填寫《四川省首批“天府學(xué)者”特聘專家選聘推薦表》，受聘簽訂正式聘任合同時(shí)約定的目標(biāo)和任務(wù)須與申報(bào)時(shí)填寫一致。

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